Les actualités CleverConnect

L’assessment center (ou « centre d’évaluation ») est une méthode d’évaluation servant à mesurer en profondeur les compétences des candidats dans le cadre d’un recrutement ou pour déterminer le potentiel du capital humain en interne. Voici 8 bonnes raisons d’intégrer...

« Tout le monde est un génie. Mais si vous jugez un poisson sur ses capacités à grimper à un arbre, il passera sa vie à croire qu’il est stupide » affirmait Albert Einstein au début du 20ème siècle. Beaucoup pensent que le QI est un critère suffisant pour juger de...

  Les outils de visioconférence ont longtemps eu la  cote pour remplacer l’ entretien téléphonique classique. Mais ils ne répondent pas aux besoins des recruteurs qui souhaitent  gagner du temps  dans la phase de  pré-sélection  et aux candidats qui veulent de la ...

Votre site carrière est un moyen d’acquisition de candidatures important pour votre entreprise, mais hélas trop peu exploité. La vitrine de votre marque employeur En recherchant des informations sur votre entreprise, les candidats arrivent vite sur les pages...

« Tout le monde est un génie. Mais si vous jugez un poisson sur ses capacités à grimper à un arbre, il passera sa vie à croire qu’il est stupide » affirmait Albert Einstein au début du 20ème siècle. Beaucoup pensent que le QI est un critère suffisant pour juger de...

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